Kenapa pilih kami
Di sini anda akan mempunyai kemungkinan yang tidak berkesudahan
Perkembangan kerjaya pekerja tidak akan terhad kepada jawatan, syarikat atau negara tempat dia bekerja dii Tysen-kld, anda akan mempunyai kemungkinan yang tidak terhad.
Pelbagai perkembangan, dwi saluran
Kami telah mencipta platform pembangunan kerjaya dwi-saluran untuk pekerja, supaya pekerja boleh mengambil inisiatif dalam pertumbuhan kerjaya mereka melalui prestasi baik mereka sendiri, tingkah laku yang betul dan keputusan yang cemerlang.
Biarkan penjagaan memasuki kehidupan pekerja
Usaha anda akan dikenang, usaha anda akan dilayan dengan penuh keikhlasan, dan anda akan mempunyai persekitaran pejabat yang selesa dan suasana pejabat yang gembira.
Selamat datang setiap keistimewaan anda
Anda akan mempunyai ruang dan autonomi untuk mempamerkan bakat anda dan menyedari nilai peribadi anda dengan bekerja keras untuk mencipta kehidupan yang lebih baik.
Tanggungjawab kerja
1. Mengikut tugasan promosi jualan dan teknologi tahunan syarikat, lengkapkan sasaran lukisan institut reka bentuk (disemak), dan bekerjasama secara aktif dengan kakitangan jualan atau peniaga untuk memudahkan pembelian projek lukisan di atas;
2. Bertanggungjawab untuk mengumpul, mengatur dan mengemas kini maklumat mengenai institut reka bentuk di rantau ini, mengekalkan komunikasi harian dan hubungan dengan pelanggan institut reka bentuk, mempromosikan kerjasama antara syarikat dan institut reka bentuk, dan membangunkan institut reka bentuk yang berpotensi;
3. Bagi projek sasaran, kumpulkan maklumat yang berkaitan dengan cara yang tepat pada masanya dan tepat, bantu dan sokong jurutera jualan atau pengedar yang berkaitan untuk menjejaki keseluruhan proses pelaksanaan projek, dan memastikan kemajuan projek berjalan lancar;
4. Mengumpul maklumat pesaing dan memberikan maklum balas tepat pada masanya kepada pengurus wilayah dan jabatan berkaitan untuk membantu pengurus produk dalam membangunkan perniagaan perancangan dan pembangunan produk elektrik;
5. Menyelesaikan tugas-tugas lain yang diberikan oleh ketua.
Keperluan jawatan
1. Ijazah kolej atau ke atas;
2. Mempunyai kemahiran komunikasi dan koordinasi yang kuat;
3. Mereka yang mempunyai pengalaman bekerja di institut reka bentuk adalah diutamakan.
Faedah
1. Syarikat secara seragam membayar lima insurans dan satu dana untuk pekerja;
2. Cuti hujung minggu dan nikmati cuti kebangsaan;
3. Terdapat sistem latihan percuma;
4. Syarikat menyediakan subsidi pengangkutan, subsidi bil telefon, elaun perjalanan perniagaan, dll.
Tanggungjawab kerja:
1. Bertanggungjawab untuk pengurusan dan pelaksanaan latihan teknologi produk, latihan keluar dan latihan lain untuk pekerja baharu dalam bidang jualan;
2. Bertanggungjawab untuk sokongan teknikal produk: komunikasi teknikal, penyelesaian teknikal produk, dan pengeluaran lukisan elektrik;
3. Bertanggungjawab menyediakan latihan teknikal kepada pelanggan dan ejen syarikat;
4. Membantu jabatan teknikal menyediakan pelan produk;
5. Bekerjasama dengan jurutera jualan untuk menjawab soalan teknikal dan menjalankan pertukaran teknikal dengan pelanggan.
Keperluan jawatan:
1. Ijazah Sarjana Muda atau ke atas dalam automasi elektrik atau jurusan berkaitan automasi Jika anda mempunyai pengalaman dalam sokongan teknikal pra-jualan dalam industri elektrik, kelayakan akademik anda boleh dilonggarkan kepada ijazah kolej rendah;
2. Pemohon yang biasa dengan pampasan kuasa reaktif voltan tinggi dan rendah serta produk penapisan aktif akan diberi keutamaan;
3. Boleh menggunakan perisian autoCAD dan perisian pejabat dengan mahir;
4. Mempunyai kemahiran komunikasi dan penyelarasan yang kukuh, keupayaan pengeluaran rancangan dan semangat kerja berpasukan yang baik;
5. Keupayaan pembelajaran yang kuat dan semangat untuk latihan;
6. Dapat menyesuaikan diri dengan perjalanan perniagaan jangka pendek.
Faedah:
1. Syarikat secara seragam membayar lima insurans dan satu dana untuk pekerja;
2. Cuti hujung minggu dan nikmati cuti kebangsaan;
3. Mengikut tahap keupayaan, syarikat menggubal dasar ganjaran latihan dan menyediakan insentif;
4. Syarikat menyediakan subsidi pengangkutan, subsidi bil telefon, elaun perjalanan perniagaan, dll.
Tanggungjawab kerja:
1. Menjalankan pemasangan, penyahpepijatan dan penyelenggaraan barisan penuh produk elektrik syarikat;
2. Mengekalkan hubungan baik dengan pelanggan dan menyediakan penyelesaian yang sepadan dan sokongan teknikal selepas jualan untuk masalah selepas jualan produk yang dibangkitkan oleh pelanggan;
3. Bertanggungjawab untuk berkomunikasi dengan pelanggan dan membangunkan penyelesaian teknikal produk.
Keperluan jawatan:
1. Ijazah kolej atau ke atas, automasi elektrik, mekatronik dan jurusan lain yang berkaitan;
2. Pemohon yang berpengalaman dalam perkhidmatan selepas jualan dalam industri elektrik dan berkaitan kuasa akan diberi keutamaan;
3. Calon yang mahir menggunakan perisian autoCAD dan menghasilkan skema produk akan diberi keutamaan;
4. Memahami peralatan pengagihan kuasa voltan sederhana dan rendah biasa, dan mempunyai pengetahuan bekalan dan pengagihan kuasa yang berkaitan Pemohon dengan pengalaman kerja di tapak adalah diutamakan;
5. Mempunyai rasa perkhidmatan yang kuat, bersikap proaktif dalam kerja, dan dapat memenuhi keperluan perkhidmatan pelanggan tepat pada masanya;
6. Pencapaian peribadi yang baik, keupayaan praktikal yang kuat dan kebolehsuaian, kemahiran komunikasi dan ekspresi yang baik dan rasa tanggungjawab yang tinggi;
7. Mampu menyesuaikan diri dengan perjalanan di tapak dan perniagaan.
Faedah:
1. Syarikat secara seragam membayar lima insurans dan satu dana untuk pekerja;
2. Cuti hujung minggu dan nikmati cuti kebangsaan;
3. Mengikut tahap keupayaan, syarikat menggubal dasar ganjaran latihan dan menyediakan insentif;
4. Syarikat menyediakan subsidi pengangkutan, subsidi bil telefon, elaun perjalanan perniagaan, dll.
Tanggungjawab kerja
1. Bertanggungjawab untuk penjualan peralatan elektrik voltan rendah, kabinet suis voltan rendah atau produk mekanikal dan elektrik yang berkaitan;
2. Membangunkan rancangan pemasaran dan memastikan penyiapan sasaran jualan;
3. Menyelesaikan tugas-tugas lain yang diberikan oleh ketua;
4. Kemahiran bahasa yang kukuh, keutamaan akan diberikan kepada mereka yang mempunyai pengalaman jualan di institut reka bentuk dan biro industri elektrik.
Keperluan jawatan
1. Ijazah kolej atau ke atas, utama dalam automasi elektrik;
2. Kemahiran perancangan dan pelaksanaan yang baik, kemahiran koordinasi dan kemahiran komunikasi interpersonal;
3. Bersikap proaktif, mempunyai kesedaran pasukan, mempunyai rasa tanggungjawab yang tinggi, dan mampu menahan tekanan kerja yang kuat;
4. Dapat menyesuaikan diri dengan perjalanan perniagaan yang kerap.
Faedah
1. Syarikat secara seragam membayar lima insurans dan satu dana untuk pekerja;
2. Cuti hujung minggu dan nikmati cuti kebangsaan;
3. Terdapat sistem latihan percuma;
4. Syarikat menyediakan subsidi pengangkutan, subsidi bil telefon, elaun perjalanan perniagaan, dll.
STAFF
aktiviti pekerja