1. De acordo com as tarefas anuais de vendas e de promoção técnica da empresa, completar as metas do carregamento(modificação) do mapa de instituto de design e, cooperar ativamente com a equipe de vendas ou com os distribuidores para promover o projeto de carregamento de mapa e conseguir a compra;

2. Precisa ser responsável pela coleta, compilação e atualização de informações de institutos de design na região, manter comunicação e contato diários com clientes de institutos de design, promover a cooperação entre a empresa e os institutos de design e desenvolver institutos de design em potencial;

3. Para o projeto-alvo, coletar informações relevantes em tempo hábil e com precisão, auxiliar e dar suporte aos engenheiros de vendas ou distribuidores relevantes para acompanhar todo o processo de implementação do projeto e garantir o bom andamento do projeto;

4. Coletar informações sobre a concorrente e fornecer feedback oportuno ao gerente regional e aos departamentos relevantes e, auxiliar os gerentes de produtos no desenvolvimento de planos de produtos elétricos e no desenvolvimento de negócios;

5. Realizar outras tarefas conforme designado pelo seu líder.

1. Diploma de faculdade júnior ou superior, com boa saúde;

2. São necessárias habilidades sólidas de comunicação e coordenação;

3. Será dada preferência a pessoas com experiência de trabalho em um instituto de design.

1. A empresa pagará 5 seguros e 1 fundo para os funcionários;

2. Terá direito a dois dias de folga nos finais de semana e feriados nacionais;

3. Há um sistema de treinamento gratuito;

4. A empresa fornecerá subsídio de transporte, subsídio telefônico e ajuda de custo para viagens, etc.

1. Responsável pelo gerenciamento e execução de treinamento, como treinamento técnico de produtos e treinamento de saída para novos funcionários na região de vendas;

2. Responsável pelo suporte técnico de produtos: comunicação técnica, soluções técnicas de produtos, produção de desenhos elétricos;

3. Responsável pelo treinamento técnico dos clientes e agentes da empresa;

4. Auxiliar o departamento técnico na preparação de programas de produtos;

5. Cooperar com os engenheiros de vendas para responder a perguntas técnicas e comunicar-se com os clientes sobre a tecnologia.

1. Bacharelado ou superior em automação elétrica ou disciplinas relacionadas à automação. Se tiver experiência em trabalho de suporte técnico de pré-vendas no setor elétrico, sua formação pode ser flexibilizada para um grau de faculdade júnior;

2. Será dada preferência àqueles que estiverem familiarizados com compensação de energia reativa de alta e baixa tensão e produtos de filtragem ativa;

3. É necessário ter capacidade de usar o software autoCAD e o software de office;

4. São necessárias habilidades sólidas de comunicação e coordenação, habilidades de produção de programas e bom espírito de trabalho em equipe;

5. Fortes habilidades de aprendizado e paixão por treinamento;

6. Precisará ser capaz de se adaptar a viagens de curto prazo.

1. A empresa pagará 5 seguros e 1 fundo para os funcionários;

2. Terá direito a dois dias de folga nos finais de semana e feriados nacionais;

3. De acordo com seu nível de competência, a empresa estabelecerá uma política de incentivo de treinamento para eles e lhes dá incentivos;

4. A empresa fornecerá subsídio de transporte, subsídio telefônico e ajuda de custo para viagens, etc.

1. Realizar a instalação, o comissionamento e o reparo da linha completa de produtos elétricos da empresa;

2. Manter um bom relacionamento com os clientes e fornecer soluções adequadas e suporte técnico pós-venda para problemas de produtos pós-venda levantados pelos clientes;

3. Responsável pela comunicação com os clientes e pela criação de soluções técnicas para os produtos.

1. Diploma de faculdade júnior ou superior; Disciplinas relacionadas como automação elétrica, mecatrônica e outras;

2. Será dada preferência a pessoas com experiência em serviços pós-venda em setores relacionados a eletricidade e energia;

3. Será dada preferência àqueles que souberem usar o software autoCAD com proficiência para criar esquemas de produtos;

4. Será dada preferência a pessoas com conhecimento de equipamentos comuns de distribuição de energia de média e baixa tensão, bem como conhecimento de fornecimento e distribuição de energia relevantes e experiência de trabalho em campo;

5. É necessário ter uma forte mentalidade de serviço, ser proativo e capaz de atender às necessidades de atendimento ao cliente em tempo hábil;

6. Bom asseio pessoal, boa capacidade prática e adaptabilidade, boas habilidades de comunicação e expressão e alto senso de responsabilidade;

7. Precisa ser capaz de se adaptar a ir a locais de trabalho e viajar.

1. A empresa pagará 5 seguros e 1 fundo para os funcionários;

2. Terá direito a dois dias de folga nos finais de semana e feriados nacionais;

3. De acordo com seu nível de competência, a empresa estabelecerá uma política de incentivo de treinamento para eles e lhes dá incentivos;

4. A empresa fornecerá subsídio de transporte, subsídio telefônico e ajuda de custo para viagens, etc.

1. Responsável pelas vendas de aparelhos elétricos de baixa tensão, armários de distribuição de baixa tensão ou produtos eletromecânicos relacionados;

2. Desenvolver planos de marketing e garantir o cumprimento das metas de vendas;

3. Realizar outras tarefas conforme designado pelo seu líder;

4. Fortes habilidades verbais; Será dada preferência a pessoas com experiência em vendas em institutos de design e bureaus de energia.

1. Diploma de faculdade júnior ou superior; Disciplinas relacionadas à automação elétrica;

2. São necessárias boas habilidades de planejamento e execução, coordenação e habilidades interpessoais;

3. Proativo, com espírito de equipe, altamente responsável e capaz de trabalhar sob pressão;

4. Deve ser capaz de se adaptar a viagens frequentes;

1. A empresa pagará 5 seguros e 1 fundo para os funcionários;

2. Terá direito a dois dias de folga nos finais de semana e feriados nacionais;

3. Há um sistema de treinamento gratuito;

4. A empresa fornecerá subsídio de transporte, subsídio telefônico e ajuda de custo para viagens, etc.